2025年３月６日に長崎労働局より「えるぼし認定」をいただきました。
えるぼし認定とは…？
女性の職業生活における活躍の推進に関する法律「女性活躍推進法」に基づき、一般事業主行動計画の策定・届け出を行った事業主のうち、女性の活躍促進のための取組の実施状況が優良である等の一定の要件を満たした企業を厚生労働大臣が『えるぼし認定』として認定する制度です。
女性の職場生活における活躍の状況に関する実績に係る基準として、
「採用」「継続就業」「労働時間等の働き方」「管理職比率」「多様なキャリアコース」の５分野について、基準を達成している項目の数に応じて、「１つ星」から「３つ星」を取得する３段階の認証制度となっております。
この度、当社でも申請をさせて頂き、「２つ星」の認定を頂くことができました。
今後も働きやすい職場環境づくりの改善に取り組み、認証が維持できるよう努めてまいります。
